В каждом офисе, холдинге или же на производстве есть люди, которые сомневаются в своей компетентности и всегда низко оценивают свою результативность. Хотя на самом деле уровень их знаний и навыков является если не завидным, то достойным похвалы точно. Но внутренняя неуверенность таких сотрудников мешает им продвигаться по карьерной лестнице, проявлять инициативу и делиться своими новаторскими идеями. Ведь в их представлении они недостаточно хороши. Если вы узнаете сейчас себя, то самое время начать применять простые психологические техники, которые помогут избавить вас от самобичевания.

Психологические техники, придающие уверенность на рабочем месте

Дистанцирование и взгляд со стороны

Специалисты говорят, что люди, регулярно требующие от себя максимум, почти никогда не добиваются большого успеха. А все потому, что в них преобладает страх совершить ошибку. Зато те, кто умеет спокойно относиться к неудачам, более мотивированы на победу.

Эксперты предлагают использовать технику «взгляда со стороны» на случившиеся промахи. Важно оценить, насколько соизмеримо ваше фиаско с очевидными успехами. Как только вы сравните и поймете, что ошибка уступает по своим габаритам и имеет все шансы на исправление, то желания отругать и обесценить себя не возникнет.

психологические техники

Обращение к самому к себе по имени

Некоторые психологические техники регулярно используют в своей жизни и знаменитости. Например, чтобы развеять сомнения в собственных силах, достаточно обратиться к самому к себе по имени. И желательно делать это вслух.

«Алия, ты знаешь, что ты с этим справишься»,

«Димаш, у тебя за плечами множество заслуг. Давай увеличим это число»,

«Анна, я в тебя верю».

Подобное обращение к самому к себе позволяет мгновенно избавиться от мыслей, которые заведомо настраивают вас на провал.


Автор. Harper’s BAZAAR Kazakhstan. Фото. Shutterstock.com.

Поделиться: